从3月1日开始，新修订的《快递市场管理办法》正式落地执行。其中最引人关注的规定是，任何快递企业未经用户许可，不得擅自使用智能快递箱或快递服务站进行投递，更不能擅自代替用户确认签收。若有违反，最高将面临3万元的罚款。

央视《新闻周刊》栏目对此进行了评论，他们认为，这项新规定强化了收件人的选择权，这无疑有助于提高快递服务的质量。然而，他们也提出了一个实际问题:如果在一段时间内，快递企业始终无法与收件人取得联系，那又该如何处理呢?对此，他们认为，“新规的实施并不是终点，我们需要在实践中不断完善和优化相关规定，以确保快递服务更加人性化、精细化。”

然而，新规定的实施似乎也对一些快递员产生了影响。据国内媒体报道，有一位工作了7年的快递员表示，由于工作量的增加，他正在考虑辞职，而身边已经有同行选择了离开。他们指出，如果每一件快递都需要送货上门，那么他们的工作量将至少增加两倍，同时，他们的收入也可能会相应减少。

因此，新规定的实施虽然有助于提高快递服务的质量，但同时也需要考虑到快递员的实际工作情况和收入问题。如何在保障用户权益的同时，也确保快递员的权益，这是我们需要进一步探讨和解决的问题。